Fin 2021, Le MES créait l’émergence d’une communauté apprenante autour de la question des gouvernances collectives, qui préoccupe de plus en plus d’organisations et collectifs en lien avec les transformations sociétales.
Au fil des sessions de formation, cette communauté apprenante émerge doucement, en poursuivant 2 objectifs principaux :
se donner un espace indulgent, voire favorable, pour s’entraîner aux relations d’agir collectif respectueuses de l’individu, c’est-à-dire ménageant le pouvoir d’agir de chacun.e, en essayant de contourner et déjouer les relations de « pouvoir sur » l’autre [1] et rendre ainsi possible plus d’intelligence collective.
co-construire un commun : un référentiel de pilotage collectif, c’est-à-dire un outil partagé au service des mouvements sociaux qui crée des repères pour augmenter le pouvoir d’agir individuel et collectif, en agilité, en conscience et en puissance, dans et face aux systèmes d’oppression et de répression capitalistes et patriarcaux.
Retrouver dans cette rubrique les dates de formation et les ressources coconstruites avec notre communauté apprenante